При появі затримки в оплаті поговоріть з колегами. Напевно, постраждали не тільки ви. Напишіть окремо або колективно повідомлення, що при затримці у виплаті заробітної плати більше, ніж на 15 днів, ви маєте право не виходити на роботу, а відразу звернутися до суду, зажадавши додатково компенсації моральної шкоди.

Простежте, щоб секретар зареєстрував ваше звернення. Керівництво повинно відреагувати, зробити виплати і повідомити вас про це. Ви не маєте права не виходити на роботу, якщо виплата була здійснена.

Вимагайте від керівництва моральної компенсації за порушення пунктів трудового договору. Вона становить від однієї трьохсот частини ставки рефінансування за день прострочення. Ставка регулярно індексується в сторону підвищення.

Зверніться до профспілки або трудової інспекції. Їх вказівки необов`язкові для виконання, але можуть завдати неприємностей керівництву вашої організації, тим більше, якщо ви напишете заяву в суд або спробуєте залучити адміністрацію до кримінальної відповідальності. При зверненні напишіть заяву, в якому вкажіть термін заборгованості. Заяву можна написати особисто, або надіслати рекомендованим листом. Обов`язково вкажіть факт відсутності реакції з боку керівництва на ваше повідомлення про неявку на роботу.

Зверніться до суду. Це можна зробити на будь-якому етапі після 15 календарних днів. У разі якщо затримка у виплаті становить більше двох місяців, ви маєте право написати заяви в поліцію і зажадати кримінальної відповідальності керівництва.

Якщо суд ухвалить стягнути борги, відповідальність за виконання рішення покладається на судових приставів. Вони можуть накласти арешт на майно фірми, банківські рахунки. При цьому особисте майно не може піддаватися арешту, а стягуватися може тільки офіційна заробітна плата, відображена в трудовому договорі.

Зверніться в юридичну фірму, яка надає послуги зі стягнення заборгованості з банкрута. Це дозволить вам не тільки заощадити час, але і власні нерви. Справа в тому, що повернути гроші з збанкрутілого боржника досить складно, і щоб не упустити свій шанс, доведеться спілкуватися з юристами, суддями, арбітражними керуючими, бухгалтерами та іншими кредиторами. Якщо ж ви вирішили самостійно зайнятися цією процедурою, то діяти необхідно швидко і відповідно до встановленого плану.

Ознайомтеся з порядком погашення боргів банкрута. Законодавчо встановлено, що спочатку задовольняються вимоги осіб, щодо яких була заподіяна шкода життю або здоров`ю. Далі йдуть аліментні заборгованих грошей, виплата вихідної допомоги та заробітної плати. Після цього повернути борг можуть кредитори, які отримали в заставу майно банкрута. Наступним етапом проводяться розрахунки по виплатах в бюджетні і позабюджетні фонди. І тільки після цього заборгованість можуть стягнути інші кредитори.

Вивчіть план реструктуризації боргів банкрута, який складається арбітражним керуючим, призначеним судом. Згідно з цим документом, боржник зобов`язаний розрахуватися з усіма кредиторами протягом п`яти років. Якщо цього не відбувається, то підприємству призначається ліквідація, і борги погашаються за рахунок продажу майна. Зверніть увагу на те, в які терміни будуть проводитися розрахунки по вашій заборгованості.

Напишіть заяви в суд на заміну арбітражного керуючого. Якщо ваш позов буде прийнятий, то банкруту призначать нового керівника, який змінить порядок розрахунків по заборгованості з кредиторами. Можливо, новий план буде більш зручний для вас.

Подайте позовну заяву на визнання боржника банкрутом. Якщо вам довгий час не повертають борг, то рекомендується провести моніторинг фінансового стану боржника. Якщо він покаже загрозу банкрутства, то необхідно першим заявити про це. В цьому випадку ви отримаєте пріоритетне право на стягнення заборгованості.