На яку роботу можна працювати під час вагітності
Вагітність - особливий час для жінки, коли організм піддається додатковому навантаженню в зв`язку зі зростаючими потребами плода. Тому не всяка праця може бути дозволений вагітної. Є ряд умов, передбачених трудовим законодавством, що забороняють працювати жінці в положенні на виробництві, яке може бути потенційно небезпечно для життя і здоров`я самої мами і малюка.
1
Якщо жінка звикла до ненормованого графіка роботи, позаурочних нарад і підвищеної трудової активності, то вагітність - саме час зупинитися і подумати не про себе, а про зростаючий в її животі дитину, якій кар`єрні плани матері можуть завдати шкоди. Часом жінки свідомо не повідомляють роботодавцю про вагітність, продовжуючи працювати в колишньому режимі. Однак багато видів трудової діяльності передбачають перехід вагітної жінки на більш легку працю. При цьому роботодавець, отримавши заяву з проханням переведення на легку працю, не має законного права звільняти вагітну або відмовляти їй у проханні при наявності довідки з жіночої консультації, яка підтверджує її положення.
2
Жінкам в очікуванні дитини не слід працювати в приміщенні з підвищеною температурою. Це можуть бути цехи з виготовлення хлібобулочних виробів, будь-яких інших продуктів харчування і багатьох споживчих товарів. Негативний вплив на плід надають вібрація і шум. Як правило, вагітні жінки, що працюють в лабораторіях або на фабриках, де є певна хімічний вплив, також переходять на більш легку працю. Вагітним заборонені всі види роботи в кабінетах променевої терапії, рентген- або МРТ-діагностики.
3
Вагітна жінка з найраніших термінів звільнена від нічних чергувань, позаурочної роботи або роботи у вихідний день, від будь-яких відряджень і тривалих поїздок на транспорті. У приміщенні, де працює співробітниця в положенні, не повинні застосовуватися агресивні чистячі засоби, аерозолі, синтетичні речовини, потенційно небезпечні для здоров`я малюка. Робоче місце вагітної жінки не повинно знаходитися в полі впливу приладів, що викликають вібрацію або розповсюджують ультразвукові хвилі. Офісних працівників, які постійно перебувають в сидячому положенні, переводять на неповний робочий день. Те ж стосується професій, коли жінка змушена проводити весь день на ногах: офіціанти, продавці і т.д. Робота за комп`ютером повинна бути строго обмежена за часом. Якщо по роботі жінка повинна переходити з однієї будівлі в іншу, то відстань, яке їй потрібно пройти за один раз, не повинно перевищувати 2 км. Вагітним жінкам заборонені навантаження в зігнутому положенні, на навприсядки, на колінах, з упором на груди або живіт.
4
Виходячи з усього вищесказаного, перехід на легкий працю можливий для водіїв, працівників виробничих підприємств (безпосередньо в цеху), медпрацівників, які мають контакт з кров`ю, реагентами, фізіоаппаратамі, офісних працівників, працівників фізичної праці, спортсменів, працівників сфери обслуговування: кухарів, офіціантів, покоївок, прибиральниць і т.д.
5
У списку особливо важких для майбутніх мам професій виявилася професія секретаря. Через тривале сидіння за комп`ютером можливий застій кровообігу в нижніх кінцівках і органах тазу. Секретарі, однак, рідко сидять на місці. Найчастіше, їм доводиться досить багато бігати, відносячи документи або відгукуючись на доручення шефа. Звідси ниючі болі в ногах, особливо по ночах, і нервові розлади.
6
Вагітні вчителя також піддаються підвищеному навантаженні. Через необхідність багато говорити задня стінка гортані висихає, стаючи беззахисною перед впливом мікробів і вірусів, а бронхіти, тонзиліти та інші хвороби - не найкращий досвід для майбутньої матері. Кондуктори, стюардеси і провідники поїздів, найчастіше, змушені залишати роботу або за рішенням керівництва перебувати всю вагітність будинку, так як їх рід діяльності мало сумісний з тим становищем, в якому вони знаходяться.
Статті за темою "На яку роботу можна працювати під час вагітності"
Оцініть, будь ласка статтю
Ще статті розділу