Як оформити договір з водієм
Водій - це найманий працівник. З будь-яким найманим співробітником укладається трудовий договір, регульований статтею 57 ТК РФ. Індивідуальність договору з водієм полягає в характері роз`їзний роботи, відповідальності за безпеку і збереження довіреного майна, тобто автотранспортного засобу, тому законодавець дозволяє вносити в документ додаткові пункти на свій розсуд.
Вам знадобиться
- - трудовий договір з усіма умовами праці, відпочинку, зарплати, відповідальності за ввірену автомобіль.
Інструкція
1
Складайте трудовий договір у двох примірниках, один з яких залишиться у вас, а інший ви передасте співробітнику. У шапці договору вкажіть повну назву організації, ПІБ генерального директора або особи що його замінює, ПІБ співробітника, з яким ви укладаєте договір і його найменування посади.
2
Запишіть, про що складено договір, загальні положення під порядковим номером, починаючи з номера 1. Вкажіть номер структурного підрозділу, посаду і про характер роботи, тобто є це основний зайнятістю або сумісництвом.
3
Внесіть дату початку трудових відносин. Якщо ви укладаєте строковий трудовий договір, то обов`язково внесіть запис про дату їх завершення. Договір без строку вважається безстроковим, тому дату закінчення його не вказуйте.
4
Якщо ви встановлюєте випробувальний термін, то напишіть дату його завершення. Початок іспитового терміну - це перший день роботи водія. Вкажіть категорію прав, марку автомобіля, яким управлятиме водій і ПІБ безпосереднього керівництва, відповідального за водійський склад.
5
В основному пункті «Права і обов`язки» запишіть все підпункти умов праці, суму зарплати. Зарплату ви можете записати у вигляді окладу або погодинної тарифної ставки, що робиться найчастіше. У цьому ж пункті докладно опишіть час відпочинку, відпустки, кількість днів відпустки, порядок надання вихідних днів.
6
Далі внесіть запис про соціальні гарантії, права та обов`язки сторін. Права і обов`язки вносите з урахуванням Трудового кодексу, також враховуйте всі рекомендації Федеральних законів.
7
Особливу увагу приділіть пункту «Обов`язки співробітника». Детально опишіть відповідальність за ввірену автомобіль, за безпеку дорожнього руху. Якщо ви будете довіряти перевезення вантажів без супроводу експедитора, то в трудовому договорі опишіть всі підпункти відповідальності за вантаж. Також окремим рядком зробіть договірні умови, що водій зобов`язується не брати алкоголь і психотропні препарати за 24 години до поїздки, а також не брати алкоголь, перебуваючи за кермом ввіреного автотранспорту.
8
Внесіть ще один не менш важливий підпункт про місце стоянки транспорту, ремонті, повідомленнях про надзвичайні події вищому керівництву протягом першої години після факту події.
9
Підпишіть договір. Один примірник передайте водієві.
Рада 2: Як оформити водія таксі
В даний час водій таксі одна з найбільш затребуваних професій абсолютно в будь-якому місті. Однак не всі громадяни підходять на цю посаду, адже мало мати водійське посвідчення і особистий транспорт, необхідно мати відмінне здоров`я і пам`ятати про те, що робота таксіста - це складна, напружена, підвищеної небезпеки робота. Організації, приймаючи кандидатів на посаду таксіста, часто висувають свої вимоги (наявність особистого авто, наявність вільного часу цілодобово і т.д.) при цьому існують і особливі правила працевлаштування водіїв таксі.
1
Отримайте заяву від кандидата, який пройшов відбір на посаду таксіста. Заява пишеться на ім`я директора компанії. У заяві особа вказує свої особисті і контактні дані, дані про транспортний засіб, яке знаходиться в його власності, стаж роботи і категорію прав, а так само висловлює своє прохання про прийняття його на роботу на посаду таксіста.
2
Перевірте необхідні документи, серед яких паспорт і ксерокопії 1, 2 і 11 сторінок, права (посвідчення водія) І ксерокопія обох сторін, ідентифікаційний номер і ксерокопія, техпаспорт на автомобіль і копії його сторінок, медична довідка та її ксерокопія, страховка ГО і копія страховки, а так само інші документи, що запитують компанією. При цьому після перевірки документів і зіставлення наданих ксерокопій, копії залишаються в компанії, а оригінали видаються на руки працівникові.
3
Сформуйте особиста справа співробітника, оформіть трудовий договір. Працівник відділу кадрів встановлює, чи є в наявність у кандидата телефон з GPRS, який необхідний для швидкої роботи.
4
Видайте кандидату посвідчення водія таксі, а також позначення та ідентифікаційні наклейки для автомобіля (жовті смужки, наклейки з номерами телефонів і т.д.)
5
Здійсніть реєстрацію автомобіля в ГИБДД для отримання спеціальних жовтих розпізнавальних номерів таксі, оформите талон державного технічного огляду, навіть в тому випадку, якщо у вас є довідка про технічну справність транспортного засобу.
6
Встановіть в автомобіль радіостанцію і таксометр, а так само зробіть його опломбування та налаштування. Оформіть необхідну для водія таксі страховку. Водій отримує шляховий лист і може приступати до несення служби.
Зверніть увагу
Таксі - транспортний засіб, обладнане спеціальними розпізнавальними елементами і таксометром, що відрізняється особливістю обслуговування і використовується в якості перевезення пасажирів і вантажів. Так як часто робота таксиста пов`язана з перевезенням цінного вантажу або щоденним перевозом людей, тут важливий не тільки автомобіль і його обладнання, важливий так само і водій, його професійні навички водіння і стаж, бездоганне знання правил дорожнього руху і знання міста, де він здійснює свою роботу. Адже від цих всіх навичок залежить, перш за все, життя пасажирів, а так само швидкість і надійність при здійсненні того чи іншого замовлення.
Статті за темою "Як оформити договір з водієм"
Оцініть, будь ласка статтю
Ще статті розділу