Як скасувати реорганізацію

Відомо, що чинне законодавство не розробило докладної процедури скасування реорганізації та форми повідомлення про це рішення. Більш того, в законі скасування реорганізації взагалі не передбачається. Тому зазвичай юридичним особам доводиться звертатися до суду, щоб оскаржити рішення про подальшу реорганізацію підприємства.

Сама схема дій в такій непростій ситуації виглядає наступним чином.
Спочатку проведіть збори акціонерів і прийміть рішення про скасування реорганізації. На підставі цієї постанови учасників товариства напишіть заяву до реєструючого органу. У заяві попросіть скасувати раніше прийняте рішення, а також вилучити з ЕГРЮЛ (Єдиного державного реєстру юридичних осіб) запис про початок процесу реорганізації.

Після подачі заяви почекайте якийсь час відмови реєструючого органу (він буде в будь-якому випадку, оскільки без належної нормативно-правової бази згоду на скасування реєстрації ви так просто не отримаєте). Отримавши відмову, підіть з ним в Арбітражний суд і подайте позов про визнання відмови реєструючого органу незаконним.

Зазвичай такі справи розглядаються швидко, головне знайти хорошого юриста, який би зайнявся вашим позовом. Як правило, сама процедура скасування реорганізації з подачею заяви, розглядом судової тяганини і винесенням вердикту займає близько 3-4 місяців. Хоча на остаточні терміни впливають безліч чинників. Вам потрібно запастися терпінням і бути наполегливим.

Отримавши позитивне постанову суду, зверніться з ним знову в реєструючий орган, щоб підтвердити законність вашого рішення про скасування реорганізації. Зверніть увагу, що рішення суду - це поки єдиний на даний момент спосіб скасування реорганізації підприємства.