Як бути ефективним лідером
бути ефективним лідером - Це означає не просто вміти вести за собою людей, а зробити так, щоб вони самі хотіли за вами йти. Лідер повинен володіти певним набором якостей, багато з яких можна і потрібно виховувати в собі.
1
Справжні лідери затребувані в будь-якій сфері діяльності, де існує потреба в керівництві людьми. Прийнято вважати, що лідер має майже надприродним даром опинитися в потрібний час, в потрібному місці і з потрібними людьми. Але така властивість далеко не завжди є вродженим. Лідеру властиве прагнення йти вперед, долаючи перешкоди і наполегливо рухаючись до обраної мети.
2
Виділяють кілька груп якостей, які повинні бути притаманні лідеру і відрізняють його від просто хорошого фахівця. Йдеться про особисті, ділових і організаторських якостях. Знаючи ці особливості, можна розвинути в собі відповідні лідерства властивості.
3
Під особистими якостями мається на увазі, перш за все, дотримання норм моралі і моральності, відкритість, порядність, особиста скромність. Лідера відрізняють людяність, вміння піклуватися про людей, націленість на співпрацю.
4
Лідеру потрібно вміння приймати рішення в складних, а часом і безвихідних ситуаціях. Це вимагає бути емоційно зрілим і стійким до фрустрації. Страх, тривога, песимізм - ці фактори не сприяють перетворенню людини в лідера. Тренуйте емоційну стійкість.
5
Наступна група лідерських якостей відноситься до його професійним навичкам. Лідера відрізняють компетентність в обраній сфері діяльності. Він не тільки володіє набором знань і умінь в свій спеціальності, але і прагне постійно їх розширювати, виходячи за межі вузької спеціалізації. Будьте визнаним професіоналом у своїй справі.
6
Організаторські якості визначають ступінь розвитку у лідера навичок управління людьми, включаючи підбір і розстановку персоналу, контроль над діями підлеглих, вимогливість до них. Сюди ж слід віднести і цілеспрямованість. Вчіться мистецтву керувати людьми.
7
Уміння лідера давати оцінку складної ситуації вимагає високого рівня розвитку інтелектуальних властивостей. Схильність до аналізу, критичність мислення, вміння прораховувати розвиток ситуації на кілька кроків вперед - без цих якостей складно уявити собі сучасну лідера. Тренуйте свої розумові навички.
8
Том Шрайтер, визнаний фахівець у справі навчання лідерським навичкам, описуючи якості, що дозволяють виявити справжнього лідера, виділяє три моменти. Перш за все, лідера відрізняє прагнення навчитися чомусь новому, опанувати свіжими навичками і вміннями. Лідер завжди в пошуку нових ідей та інформації. Будьте допитливим учнем, не дозволяйте собі застигнути на досягнутому рівні освіти.
9
Друга відмінна риса лідера - бажання взяти на себе відповідальність за стан справ в бізнесі. Така людина може провести захід за відсутності вищого керівництва, він не вимагає контролю зверху і постійного подстегивания. Намагайтеся брати на себе справи, від виконання яких інші відмовляються.
10
І третє визначення лідера, яке дає Том Шрайтер, стосується поведінки в складних ситуаціях. На відміну від звичайної людини, лідер націлений на ефективне рішення проблем. Перевірка на лідерство полягає у відповіді на питання: чи справляється людина з поставленими завданнями сам або прагне передати їх наверх? Вчіться шукати ситуації, які потребують вирішення.
Корисна порада
Додаткові джерела:
«Як стати ефективним лідером», Д. Карнегі, 2010 року.
«Лідери», Том Шрайтер, 2006.
«Як стати ефективним лідером», Д. Карнегі, 2010 року.
«Лідери», Том Шрайтер, 2006.
Статті за темою "Як бути ефективним лідером"
Оцініть, будь ласка статтю