самостійний пошук
Як же влаштуватися на роботу нянею? Можна спробувати знайти її без протекції, помістивши оголошення на інтернет-сайті в розділі «Послуги». Природно, коли немає досвіду, краще спочатку шукати роботу нянею «на годину» або спробувати доглядати за немовлятами, які вимагають тільки уважного ставлення. У заявці повинна бути вказана достовірна інформація про себе, про ставлення до дітей, їх бажаному віці, а також про прийнятному графіку і оплаті.
Роботодавцям подобається, коли вони бачать фото з дитиною, особливо якщо доданий коментар, наприклад, «Я з племінником, якого няньчу сама» або «Моя дочка, про яку я дбаю». Подібний хід відразу викликає довіру, а недосвідченої мамі, тільки що вийшла з декретної відпустки, перші пропозиції про роботу надійдуть вже через кілька годин.
Працевлаштування за протекцією
Часто для пошуку роботи нянею використовуються друзі і знайомі, які можуть розповісти про вас сім`ям з маленькими дітьми. Цей варіант дуже перспективний, адже запорукою порядності кандидата стануть усні позитивні характеристики особисто знають його людей. Тим більше що більшість батьків прислухаються до відгуків про няню від добре відомого їм людини.
Якщо вам зателефонували і попросили про зустріч, не полінуйтеся і підготуйте резюме, нехай навіть короткий або без вказівки попередніх місць роботи по цій вакансії. Важливо, щоб роботодавець склав загальне уявлення про вас, дізнався окремі моменти вашого життя. При знайомстві можна більш детально обговорити ваші навички і умови роботи.
Допомога професіоналів
Няні з досвідом можуть безпосередньо звернутися в місцеве агентство з працевлаштування. Його фахівці запропонують вам декілька вакансій, однак візьмуть разовий відсоток за свої послуги (від 30 до 50%), якщо його не платить роботодавець. Вам знадобиться весь перелік документів, що надаються при влаштуванні на роботу (резюме з фото, копія паспорта, диплома, трудової та медичної книжок, рекомендації та інше).
У підсумку, ви потрапите в гідну сім`ю з хорошою оплатою праці, а всіх необхідних заходів з надання роботодавцю документів і домовленостей про умови роботи прийме на себе агентство. До речі, зараз модно запрошувати для виховання своїх дітей закордонних нянь, які можуть навчити дитину іноземній культурі і мові.
У зв`язку з великою конкуренцією серед професійних нянь, роботодавці стали дуже вимогливими до підбору кандидатів. Вони хочуть, щоб працівниця не тільки доглядала за їхніми дітьми протягом дня, але і навчала їх азам мови, манерам поведінки, знала симптоми простудних захворювань, розбиралася в тонкощах дитячого харчування, пропонувала на вибір розвиваючі ігри. І звичайно, мала б досвід роботи в інших сім`ях, була б педагогом або вихователем.
Особливо уважно вони придивляються до потенційної няні на співбесіді. Тут важливо вести себе стримано, що не перегравати й не хвалитися досягненнями в сфері роботи з дітьми, грамотно викладати інформацію про себе і попередніх місцях роботи. Важливу роль відіграють рекомендації, багато хто робить остаточний вибір тільки при їх наявності, а ось резюме може і не знадобитися, якщо його спеціально у вас не зажадали. Що стосується зовнішнього вигляду, то наявність яскравого макіяжу або манікюру явно не вітається, а до одягу строгих вимог немає: вона повинна бути чистою, виглядати охайно і бути зручною для догляду за дитиною.
